【人材コーディネーター】登録スタッフと企業様を繋ぐサポートをお任せ★賞与年2回/年間休日122日

求人ID:2022072713A0051341

企業名 非公開
業種 人材サービス
職種 キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

求人内容

仕事内容 【仕事内容】
お仕事を求めている「登録スタッフ」(キャスト)と、人材を求めている「企業」をつなぐサポートをお任せします。
※当社では派遣社員をキャストとお呼びしています。

<具体的な仕事内容>
・登録キャストへ電話/メールでお仕事紹介(電話がメイン)
・お仕事紹介のメール作成(1日3~4通)
・登録キャストの応募対応(希望に合わせてお仕事を紹介) など

営業スタッフが企業の求人情報を把握しているため、キャストと企業をマッチングできるよう、お互いに協力しながら業務を進めていきましょう。
「自ら職場見学に同行」「お仕事紹介メールのテンプレを自由に変更」など、より質の高いマッチングを行うためのアイデアを実現できる環境です。

<サービス>
当社のサービスは、コールセンター業界を中心とした人材派遣です。

【入社後の流れ】
入社後、OJTや研修などを通じて、業界等について学んでいただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。
PRポイント 【仕事の醍醐味】
・当社では、先輩社員がしっかりお教えしますので、人の想いに寄り添う気持ちがあれば、未経験の方でも安心してスタートできます!
「人と話すのが好き」「人に喜ばれるのが好き」そんな方は、活躍できるお仕事です。

・当社では、休暇制度、住居手当や子どもの扶養手当、表彰式といった社内イベントなど、みんなで楽しく、末永く働ける制度を整えています。

【当社について】
当社は、東証グロース上場グループの一員として、企業への人材サービス事業を展開しています。単なる人材派遣・紹介という枠組みを越え、企業の戦略パートナーとして人材難に悩む企業を包括的にサポートしています。
採用条件 ・何かしらの接客経験がある方(経験年数不問)

勤務条件

勤務地 東京都
勤務時間 9:00~18:00
所定労働時間:8時間、休憩1時間
想定年収 300~350万円
月給:23万910円〜
【月給の内訳】
・基本給:18万7500円〜
・固定残業手当:月30時間分、4万3410円〜。超過分は別途支給。
+賞与年2回+インセンティブ

【年収モデル】
経験2年/主任職/370万円
経験5年/係長職/420万円
雇用形態 正社員
福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金)
・昇給年2回(5月、11月)
・昇格年1回(10月)
・賞与年2回(6月、12月)
※別途インセンティブあり
・営業手当
・通勤手当支給(上限月3万円)
・時間外手当(追加分全額)
・深夜勤務手当
・住宅手当(家賃に対して20%分を支給 上限月1万5000円)
・子ども扶養手当(1人につき5000円)
・産休育休制度
※男女問わず復帰した社員も多くおります。
・イベント多数(四半期表彰式、社員総会、年間表彰式など)
・定期健康診断
休日・休暇 ・完全週休二日制(土日)
・祝日
・ゴールデンウィーク
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
・慶弔休暇
・特別休暇

エントリーとは?

エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。

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