ケーブルテレビ導入物件のアポイント回収【関西】

求人ID:2022050227A0041038

企業名 非公開
業種 人材サービス
職種 個人営業

求人内容

仕事内容 【仕事概要】
◆ケーブルテレビ導入物件にお住まいの集合住宅入居者様に対して、テレビの電波測定やメンテナンスのお伺いする日程を取得いただく業務です!

インターフォンからアポイントを取得するため、そこで培ったスキルでのちに営業マンとしてご活躍もいただけます。

【仕事詳細】
◎ケーブルテレビ導入の集合住宅への訪問
◎テレビ電波の測定やメンテナンスにお伺いする日程を調整

<商材・サービスについて>
大手通信事業会社様のケーブルテレビサービスです。
テレビ、インターネット、固定電話、格安スマホ、電力、セキュリティなど生活に根差した『通信インフラ』を扱います。

<主な顧客>
・ケーブルテレビ導入集合住宅入居者様

【入社後の流れ】
まずは数日の座学研修を受けて頂き、ビジネスマナーや業務を行う上での基礎知識を学んで頂きます。現場へ配属された後は、先輩社員に同行しノウハウを学んで頂きます。業界未経験の方でもスムーズにお仕事を始められますよ。

【キャリアステップ】
入社後、まずはお取引先様に常駐しケーブルテレビのメンテナンス日程アポインターに携わっていただきます。その後、別の営業手法に挑戦するなど営業スキルを身に着けていただくことも可能です!

将来的には、チームのリーダーとして部下を抱えることもございます。
また、新規プロジェクトの立ち上げに携わっていただくようなこともあり、ご自身の理想とするキャリアについて入社後にご相談いただければと思います。
採用条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

※人柄重視での採用です!
人と話すことが好きな方歓迎です!

勤務条件

勤務地 大阪府
勤務時間 9:30~17:45(所定労働時間7.25時間、休憩1時間)
(※時期により変動する可能性がございます)
想定年収 250~300万円
■時給:1400円~
※月給額はお持ちの能力や年齢を考慮致します。
※残業代は別途支給いたします。

【月収例】
時給1,400円×7.25時間×21日=213,500円

給与改定あり
交通費全額支給
賞与あり:年1回
給与改定:年2回
交通費支給
転勤手当
家族手当
住宅手当
役職手当
出張手当
営業手当
資格手当

【契約社員雇用について】
・1ヶ月ごとに更新
※基本的に1ヶ月更新ですが、勤怠態度や回収数が極度に悪い以外の短期終了は御座いません。通常通りの業務をこなしていただければ、1年以上の長期雇用が通例です。5年以上継続されている契約社員も2名おります。
・正社員登用あり
※アポイント回収から正社員になり、営業や技術職で活躍されている社員も3名おります。
アポイント回収以外の業務を否定される場合は正社員登用は難しいですが、営業職や技術職・CC職などのジョブチェンジも可能であれば正社員登用は積極的にさせていただきます。
雇用形態 契約社員
福利厚生 社会保険完備
研修あり
サークル活動
正社員登用制度あり

誕生日には会社よりプレゼントがあったり、ボーリング大会や野球大会、バーベキューなど社員同士の交流の場がたくさんありますよ。
休日・休暇 週休2日制(火・水曜メインの平日休み)
年次有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
年末年始休暇
夏季休暇

エントリーとは?

エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。

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