求人ID:2022072747A0044726
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 インターネット関連・ゲーム 通信 |
| 職種 | Web・SNSマーケティング |
| 仕事内容 | アドテクとは 「広告配信の効率を上げるためのシステム」のことです。 インターネット広告に関するシステム（裏側の部分）を指し私たちが目にしている ・ディスプレイ広告 ∟「画像＋テキスト」もしくは「動画＋テキスト」を組み合わせたWebサイトやアプリの広告枠に表示される広告 などの配信において、欠かせないものとなっています。 事業部の目指す姿 サイバーエージェントのAI本部、DX本部のサービスレベル向上を目的とした事業部です。広告のコンサルティング、オペレーション、デバッグ、アノテーションなど幅広く行い、未来に貢献いたします。 お願いしたい仕事 広告の管理～配信までの一連の流れをお願いしたいと考えています。 具体的な業務としては、 ・アカウント開設／停止 →広告を配信するために必要なアカウント開設／停止などを行います ・配信設定 →広告を配信するために必要な設定を行います。 ※管理ツールを使用いたします ・不正防止確認 →Bot（自動システム）による不正クリックなどがないか 得られるスキル ・広告、Webマーケに関する基礎知識 →各種媒体の理解、配信までの流れ、最先端の配信技術など ・IT業界での基礎知識（エクセル／スプレッドシート） →sum、if、VlookUpなど ※一生使えるビジネススキルが身に付きます ・プロジェクトマネジメント →品質、効率化などに関するプロジェクトを行っています 求める人物像 ・広告配信の仕組みや裏側が気になる方 ・Webマーケティングに興味がある方 ・細かくコツコツした作業が得意なタイプの方 ・若くして、様々な経験を積みたい方 ・沖縄のIT業界を盛り上げたい方 ※いずれかに1つでも該当すればOK 研修スケジュール ・先輩社員が隣について研修を行います。 ・全員未経験からのスタート！広告に関する基礎知識からお伝えします その他 ・異業種から転職した未経験の方でも活躍できるよう、独自の入社時研修「スタ☆チャレ」も用意しています。 ※スタートダッシュチャレンジ × スター発掘プロジェクト。ビジネススキル、ツールの使い方などが身に付きます 詳細は以下ページからご確認ください。 https://www.ca-adv.co.jp/news/event/2783/ ・各種SNSで社内の様子を発信中！まずはクリック↓↓↓ Twitter https://twitter.com/caadvance_pr?s=20&t=kCjiVHXutFX4-t_hVStTbA Instagram https://www.instagram.com/accounts/login/?next=/caadvance_inc/ |
|---|---|
| 採用条件 | 広告業界、Web業界未経験、まだPCスキルがない方歓迎 インターネットに興味のある方大歓迎です |
| 勤務地 | 沖縄県 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※1時間休憩有 |
| 想定年収 |
200～350万円
月給 185,000 円 - 250,000円 ▼スタート給与18.5万円の場合 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 残業:有 平均残業時間:20時間 残業手当:有 見込み残業手当:¥47,226 超過分別途支給 見込み残業手当の相当時間:46.0時間/月 深夜割り増し手当:¥4,723 超過分別途支給 深夜割り増し手当の相当時間:23.0時間/月 賞与：無し※別途月毎のインセンティブ制度あり 昇給：年2回査定の機会あり ■雇用契約期間について ・契約期間は入社時期等により個別に判断されます ・最長：2年9ヶ月 ・正社員登用制度あり |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 福利厚生 | ■昇給年2回(4月・10月) ■社会保険完備 ■交通費規定内支給(月額5万円) ■出張手当 ■住ムーズ手当(すむーずてあて/月額3万円) ※オフィスから直線距離で1.5km圏内に居住の場合 ■月間MVP表彰制度(インセンティブあり) ■フリードリンク・ドリンクサーバー完備 ■服装・髪型・ネイル自由 ■マッサージルーム ◎就業時間中、最大40分の施術を無料で受けられます! ■部活動支援(補助金を支給/フットサル部やテニス部などが活動中です) ■懇親会費補助(月4000円/人) ■インフルエンザ予防接種(希望者は費用会社負担で受けられます) ■社内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(3日) ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休(取得・復職実績あり) ■休んで5(年間5日まで取得可能/2年以上勤務前提) <メリハリをつけて働けます!> 当社の有休取得率は90%以上、年間で平均11日取得しています。また、女性の働きやすさにも力を入れており、産休取得率がほぼ100%。さらに体調不良などの際に月1日取得できるF休も好評です。 |
エントリーとは？
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。
