求人ID:2022072723A0044934
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 業種 | 人材サービス |
| 職種 | キャリアカウンセラー・人材コーディネーター |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 「職場を探す薬剤師」と「人材不足の医療機関」をつなぐ人材コンサルタントのお仕事をお任せします。 ＜主な顧客＞ 1名のコンサルタントが求職者と医療機関の双方を対応します。 ・医療機関(求人企業側) ・薬剤師 (求職者側) ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者との面談、仕事探し 当社のサイト経由で応募いただいた求職者の面談をし、希望の条件等ヒアリングを行います。ヒアリングの後はキャリアシートの作成や職場見学の日時設定、同行を通して求職者の就職活動をサポートしましょう。 ◆紹介企業の選定、企業訪問 求職者のプロフィールや希望条件に合う企業や医療機関を選定します。時には企業や医療機関に求職者をご紹介するために、新たに紹介先企業や医療機関を開拓しにいくことも。求職者の魅力の深掘りやご提案、ファル・メイトで提供しているサービスのご紹介をし、求職者が希望する企業で面接を受けられるように新規のお取引先開拓をしましょう。 ★何かあった時に「●●さんに相談してみよう」とすぐ頭に浮かぶような人材コンサルタントを目指しましょう！ ＜営業手法＞ 電話、メール、ライン、訪問 1日の電話件数（目安）：100件（リストから架電を行います） 1日のメール・ライン数（目安）：20通（複数名とやり取りを行います） 1日の外出数（目安）：1～2件（求職者との面談、企業へのご挨拶、面接同行 等） ※あくまで目安です。 【1日の流れ】 08:45 出社、メールチェック ▼ 09:00 朝礼（本日の業務の確認） ▼ 10:00 企業訪問（採用に関する課題の確認、人材の紹介） ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 面談（求職者・派遣社員とお会いし、希望条件や就業状況の確認） ▼ 15:00 求人探し（企業へ架電し、求職者へご紹介する求人をお探しする） ▼ 17:30 報告・事務作業 ▼ 18:00 退社 【入社後の流れ】 入社後、OJT研修を通して、当社の事業・派遣法・医療業界の動向などを学んでいただきます。 座学と実践を同時進行で行う為、求職者との面談や企業訪問もすぐにチャレンジできる環境です。 先輩社員が一緒に同行するので、営業未経験の方も安心してください！ |
|---|---|
| PRポイント | 【醍醐味① お客様に喜んでいただける】 仕事を探している求職者、人員不足でお悩みの企業をマッチングさせることで、お客様に喜んでいただけます。 人の人生のターニングポイントに携われることも醍醐味ですね。 【醍醐味② 大きく成長できる】 個人営業、法人営業どちらのスキルも磨くことができます。 営業手法は“自由”。自身のやり方を何度も試行錯誤して、一緒に売上を作っていきましょう。 【醍醐味③ 早期キャリアアップができる】 当社の評価基準に、年齢やキャリア、中途入社であることのハンデは一切ありません。 過去には入社1年以内に責任者に抜擢された方もおり、実力をしっかりと評価する社風です。 新拠点の立ち上げや、新サービスの立案、そして部下のマネジメントなど、目指したいキャリアが実現できる環境です。 |
| 採用条件 | ★業界・職種未経験OK★ |
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 |
| 想定年収 |
300～350万円
月給：25万円〜 【月給の内訳】 ・基本給：18万7000円 ・固定残業手当：月45時間分、6万3000円。超過分は別途支給。 ◆インセンティブあり ・月間の個人売上目標達成：5000円支給 ・配属課、拠点の月間売上目標達成：一人1万円分の達成会費用補助＋達成翌日は午前休または午後休 ・人材紹介の契約獲得：100万円以上の契約1件につき2万円以上を支給 ・キャンペーン時、定期昇給とは別で1～2万昇給のチャンスあり 【年収モデル】 入社1年／23歳／400万円 入社3年／26歳／500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ・昇給年1回（5月） ※定期昇給とは別に年1～2回「昇給キャンペーン」を行っており、売上目標を達成できれば1～3万円昇給します。 ・賞与年2回（7月、12月） ※2020年度実績：3ヶ月分 ・交通費支給（上限月3万円） ・徒歩圏手当（入社時または入社後にオフィスから2km圏内に引越した場合、家賃補助として大阪：月3万5000円を支給） ・役職手当 ・退職金制度 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土、日） ※業務都合により年1～2回ほど土曜出社の可能性あり。その場合、週内に振替休日を取得可能。 ・祝日 ・年末年始休暇（6日間） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） ・産前産後休暇（男女ともに取得実績あり） ・育児休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能 |
エントリーとは？
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。
【人材コーディネーター・未経験OK（名古屋）】土日祝休★若手活躍★
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 |
| 想定年収 | 300～350万円 |
| 業種 | 人材サービス |
| 職種 | キャリアカウンセラー・人材コーディネーター |
求人ID:2022031423A0037380
