求人ID:2022072713A0048147
企業名 | 非公開 |
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業種 | 人材サービス 教育関連 シンクタンク・コンサルティングファーム |
職種 | 法人営業 |
仕事内容 | 配属部署はグローバルエンジニア事業部で、 日本籍だけでなく外国籍の技術者も扱う部署です。 クライアントのシステム開発に関するニーズ・課題を、 「エンジニア人材」の提案を通して解決する仕事です。 【具体的には】 ・新規顧客開拓 ・既存のお客様へのフォローアップ ・技術者の採用活動 ・技術者のフォローアップ ・理系大学とのリレーション構築 等 <営業手法> 営業手法は電話営業がメイン、サブがお問い合わせへの営業です。 基本的に飛び込み営業はありません。 <商材・サービス> 自社の正社員エンジニアを企業様に常駐させていただく、常用型派遣です。 <主な顧客> ・大手コンサル会社 ・IPO企業 ・IT企業 ・グローバル企業 【入社後の流れ】 ◆入社後の教育制度について 初回導入研修後、部署毎のOFFJT・OJTを通して業務に入っていただきます。 ※約1~2日が共通研修、その後部署毎の研修です。 【キャリアステップ】 ご自身の活躍は、ポジションと報酬で還元いたします。 <早期昇進社員の一例> ・新卒入社半年でリーダー職、1年半で最年少マネージャーに昇格 ・中途入社6ヶ月でマネージャー、1年で部長に昇格 ・中途入社1年で事業部の再建に成功、執行役員にまで上り詰めた社員 など 入社年度に関わらず、正当な評価を行っています。 当社は、人材紹介・人材派遣・グローバルという3つの柱を軸に事業展開を行っているため、キャリアの可能性は無限です。事業をまたいだキャリアチェンジはもちろん、同じ部署内で違う仕事にチャレンジすることも可能です。 |
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PRポイント | 【仕事の醍醐味】 ・本ポジションは、依頼を受けるだけではなく、企業の課題を見つけ出し、新たな求人を作るコンサルティング的な働きも可能です。 【募集背景】 当社は、2004年の設立以来、人材派遣・人材紹介事業を主軸に事業を展開してきました。人材業界のノウハウや、国内外の大手企業との太いパイプを武器に、大手コンサル会社・IPO企業・グローバル企業などと取引し、増収増益を続けています。 グローバル人材のマッチングサービス事業も立ち上げ、上海に法人を設立し、関西支社もオープンしました。上場を目指しており、今後も国内・国外ともに拠点を増やしていく予定です。さらなる事業拡大のために、新たなメンバーを募集いたします。 |
採用条件 | ★業界未経験OK★ 以下のいずれかを満たす方 ・法人・個人営業の経験がある方 ・個人の数字目標を追った経験がある方(販売職等) ・基本的なofficeスキル(Excel、PPT) |
勤務地 | 東京都 |
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勤務時間 | フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間、休憩1時間) コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00 16:00~22:00 ※10:00〜19:00の時間帯に勤務している社員が中心です。 ※フレキシブルタイム以外の時間はPCが利用できないように設定されています。 |
想定年収 |
300~850万円
月給:25万2514円〜 【月給の内訳】 ・基本給:20万5520円 ・固定残業手当:月30時間分、4万6994円〜。超過分は別途支給。 ※上記は最低保証額。中途採用の場合、経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ・業績に合わせたインセンティブ制度、決算賞与あり ・MG(マネージャー)等級以上は固定残業手当月45時間分、10万7264 円以上を含む ・EM(エグゼティブマネージャー)等級以上は、固定残業手当・時間外手当ではなく役職手当(月15万円~20万円)を支給 【年収モデル】 リーダー/400万円(月給28万円+インセンティブ+賞与) マネージャー/650万円(月給42万円+インセンティブ+賞与) エグゼクティブマネージャー/850万円(月給56万円+インセンティブ+賞与) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・決算賞与 ・インセンティブ制度 ・産前産後休暇制度 ・フレックスタイム制度 ・確定拠出年金(401K) ・時間外手当(固定残業手当の超過分を支給) ・交通費支給(上限月3万円) ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・在宅勤務、テレワーク制度 ・リファラル採用制度(報奨金あり) ・社内表彰制度 ・社員交流イベント(BBQ大会、忘年会、他部署ランチ) ・社内部活動制度 ・国家資格キャリアコンサルタント資格取得支援制度 ・資格取得支援制度 ・業務におけるパソコンや携帯電話の貸与 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・長期、連続休暇(5日以上の連続休暇も取得可能) ・産前、産後、育児休暇(産休、育休取得実績あり) |
エントリーとは?
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。
【アカウントセールス(プランナー・業界未経験OK)】プライム上場の成長企業
企業名 | 非公開 |
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勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 400~600万円 |
業種 | 人材サービス |
職種 | 法人営業 |
求人ID:2021051413A0012218
【未経験歓迎】SaaS法人営業(児童/福祉施設向けのソリューション営業)
企業名 | 非公開 |
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勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 450~700万円 |
業種 | 教育関連、人材サービス、インターネット関連・ゲーム |
職種 | 法人営業 |
求人ID:2021051413A0016242
【人材事業における新規開拓営業】経営コンサルティング/企業経営者のパートナーとして実力を付けたい方!
企業名 | 非公開 |
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勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 400~700万円 |
業種 | 人材サービス、インターネット関連・ゲーム、専門コンサル(その他) |
職種 | 法人営業 |
求人ID:2021051413A0017681
【急募】2020年4月に新たにスタートした新規事業【Kyeman Letter】の営業職
企業名 | 非公開 |
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勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 400~700万円 |
業種 | インターネット関連・ゲーム、ソフトウェア・情報処理、人材サービス |
職種 | 法人営業 |
求人ID:2021051413A0017838