求人ID:2022072710A0052908
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 団体・連合会・官公庁 |
| 職種 | 業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ |
| 仕事内容 | ■お任せしたい仕事 システムエンジニア（SE）として、自治体向けシステムの 導入・開発・保守フェーズを担当いただきます。 システムはすべて自社製品で、主に市役所や県庁でお使いいただいております。 上流工程から下流工程まで一貫しておこなっている部署 もあれば、開発工程に特化している部署もあります。 配属先については、候補者様の志向や経験を踏まえて決定いたします。 ■仕事面での特徴 ・元請のため、お客様とは直接やり取りをおこないます。 ユーザーの反応がダイレクトにわかります。 ・社会制度の実現、自治体運営の効率化に寄与する仕事です。 ・住民票のコンビニ交付や臨時給付金の支給をはじめ、住民サービスにも貢献します。 ■担当いただくシステムの例 ①基幹系システム 住民情報・税・福祉といった分野で自治体業務や住民サービスの 根幹を支えているシステムです。本社のある群馬県はもとより、 東京都の多摩地域においてもトップシェアを有しています。 ②内部情報系システム 職員様の給与や勤怠情報の管理、自治体予算の管理といった 分野で自治体運営をサポートするシステムです。 ③クラウドシステム Salesforce.com社のクラウド基盤を利用した業務システムです。 お客様の個別ニーズに応じたスクラッチ開発をおこなうことも 多く、民間市場への展開も視野に入れています。 ■使用技術の一例 C#、Delphi、PL/SQL、PHP、HTML5、Javascript、Salesforce.com、AWSなど （＊担当するシステムによって異なります） |
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| PRポイント | ■入社後のフォロー OJT形式でフォローします。仕事に慣れるまでの期間（6ヶ月～1年） 、既存パッケージの設計や自治体制度の習得など、細やかにサポートします。 ■キャリアパス メンバーとしてチームに合流し、まずは技術的な部分（開発・改修） から仕事を覚えていただきます。将来的には導入リーダーや プロジェクトマネージャーといったポジションもお任せいたします。 開発業務に適性が高い場合には、管理職以外にも専門職としてのキャリアもあります。 ■組織構成 平均すると10名程度でひとつのチームが構成されており、 20代～50代の社員が幅広く活躍しています。 部署によってメンバーの年代層は異なります。 なお、弊社ではあまり頻繁な部署異動はなく、 所属したチームで専門性を高めていくケースが多いです。 ■職場の雰囲気 どちらかというと落ち着いた雰囲気の職場です。 全体的に温厚な社員が多く、仕事上の相談や何気ない会話など、 コミュニケーションが取りやすい環境です。 オンとオフがはっきりしているので、 仕事とプライベートを切り分けたい方にも向いています。 社員との交流を深めたい方には、 約20種類ある社内クラブへの加入がおすすめです。 20代の社員ですと、およそ2人に1人は加入しています |
| 採用条件 | ・システム開発経験１年以上 ・普通自動車免許 |
| 勤務地 | 群馬県 |
|---|---|
| 勤務時間 | ・08:30~17:20 ・休憩：12:00～13:00 ・フレックスタイム制（標準労働時間：1日あたり7時間50分） |
| 想定年収 |
350～400万円
想定年収：350万円~420万円 月給（基本給）：20万円~27万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、退職金制度、交通費支給、住宅手当、家族手当、役職手当、資格取得制度 補足情報：保養施設（草津等） 社員旅行年1回（東京ディズニーランド） 社内クラブ活動（約20種類） 育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度 （＊育休からの復職率は約20年100%を維持） カフェテリアプラン導入 （毎年1万円の補助） 有給休暇を『1時間単位』で取得可能 |
| 休日・休暇 | 休日：土日祝休み 年間休日：122日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇（10日〜最大20日） |
エントリーとは？
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。
