求人ID:2022050223A0039751
企業名 | 非公開 |
---|---|
業種 | サービス(その他) 小売(その他) 教育関連 |
職種 | 販売・サービススタッフ |
仕事内容 | 【仕事内容】 買取専門店『大吉』のFC店舗にて、店頭での接客・査定・買取業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・買取専門ショップでのお客様対応 ・買取商品の仕分け、梱包、発送 ・出張買取 ・売上表への買取り金額打込み など <客層> 40〜60代の一般顧客が中心で、ほとんどの方がリピーターです。 ※1日あたりの対応客数:5〜10名程度 <勤務時の服装> 男性:スーツ・ネクタイ(夏季はクールビズ) 女性:スーツ 【1日の流れ】 9:30 出社 ▼ 10:00 オープン ▼ 適時接客、来客がない時間帯に休憩 ▼ 入力作業、出品・発送作業 ▼ 19:00 閉店・退社 【入社後の流れ】 入社後、最初は先輩の接客・査定・買取業務を隣で見学しながら、流れやお客様との接し方を学んでいただきます。同時に、売上表への買取り金額の打込みを行いながら相場が分かるようになります。 ある程度の業務が理解できたら、1人で業務を開始しましょう。(席に座って接客を行います) 相場や査定のノウハウがしっかり身に付くまでは、買取カウンターの奥にある査定ルームに待機している先輩が担当します。また、美術品や骨董品などのご依頼をいただいた際は、提携している美術館の学芸員の方に査定を行っていただきます。 その場で買取金額を提示しなくて大丈夫なので、ご安心ください。 【キャリアステップ】 買取スタッフとして着実に成長していただいた後は、既存店または出店予定の新店舗の店長として活躍していただきます。 入社3ヶ月で副店長、入社半年で店長への昇格も可能。当社でキャリアアップと高収入を実現できます。 |
---|---|
PRポイント | 【仕事の醍醐味】 <店長や経営幹部として、当社の更なる成長に貢献できます> 入社後半年で、既存店や新店舗の店長として、店舗のさらなる業績アップや今後入社してくる若手の育成をお任せします。 最終的には経営幹部となり、代表の右腕として、当社の更なる成長・発展を実現していただきたいと考えています。当社では、未経験入社の方でも日々の努力と活躍をしっかりと評価し、やりがいと責任のある役職に抜擢します。 <未経験からでも確実に成長できる!> 当社で活躍しているのは、代表の温厚な人柄と当社の安定した経営に魅力を感じて入社していただいた20~30代の若い世代のスタッフ達です。ほとんどのスタッフが未経験からのスタートでしたが、買取専門店『大吉』のしっかりとした教育・ビジネスノウハウと、代表や各店長の丁寧な指導で着実に成長しました。 現在では、たくさんのお客様から厚い信頼を獲得し、当社の業績アップを支えてくれています。(金属・貴金属・ブランド品の買取に関する専門知識などは一切問いません) <成長と活躍をサポート> 本ポジションでご入社いただく方が、1日でも早く業務に慣れ、多くのお客様から信頼を獲得できるよう、店長や先輩メンバーが業務に必要なことを分かりやすくレクチャーします。もちろん、不明点などがあれば遠慮なく質問してください!その都度、的確に指示・アドバイスをします! 【募集背景】 当社は、買取専門店『大吉』にFC加盟し、2013年に星ヶ丘店をオープンしました。そのふご、2015年に『犬山キャスタ店』、2017年に『春日井バロー高蔵寺店』、2021年に『ヨシヅヤ豊山テラス店』をオープン。右肩上がりに業績を伸ばしています。 今後の新規出店予定もあるため、今後店長職を担える新メンバーを募集します。 |
採用条件 | ・営業経験がある方 |
勤務地 | 愛知県 |
---|---|
勤務時間 | 9:30~19:30 上記時間の中で所定労働時間:8時間、休憩1時間 |
想定年収 |
300~350万円
月給:25万円〜27万円 【月給の内訳】 ・基本給:19万円 ・月の定額手当:役職手当 3万円〜(試用期間終了後から支給) ・固定残業手当:月22時間分、3万円〜。超過分は別途支給。 【手当について】 一律店長手当:3万円~5万円(固定給に含む) 一律副店長手当:3万円(入社後3ヶ月) 一律店長手当:5万円(入社後6ヶ月) ※入社後12ヶ月以降は、別途インセンティブ支給 【月収モデル】 入社2年目/36万1000円(月給27万円+インセンティブ9万1000円) 【年収モデル】 入社2年目/420万円(月給27万円+インセンティブ+手当) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・昇給(随時) ・インセンティブ制度 ・交通費支給(当社規定にもとづく) ・住宅手当 ・家族手当 ・役職手当 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制(シフト制/土日休み可) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) |
エントリーとは?
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。