求人ID:202201311A0035345
企業名 | 非公開 |
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業種 | 生命保険・損害保険 |
職種 | カスタマーサポート・コールセンター運営 |
仕事内容 | 【仕事内容】 内勤営業職として、お客様へ保険商品のご案内をお任せします。 ※朝日生命の専業代理店として、お電話にてご相談をお受けしています。 <具体的な仕事内容> ・顧客の開拓、アプローチ ・商品説明、提案 ・契約内容の確認、申し込み対応 ・チームマネジメント(smgr以上) ・新人育成(smgr以上) <営業手法> クレジットカード会員様向けに簡易保険のご案内からスタート 目標の立て方:個人とチームの目標があり、個人の目標は業務習得スピードに合わせてパーソナルに設定! 例)1日の資料説明件数目標:5件 <商材・サービス> 当社の商材は、朝日生命が提供する保険商材です。 <主な顧客> ・一般家庭の顧客 【入社後の流れ】 入社後1〜2週間の初期研修を通して、保険商品の知識やビジネスマナーなど、必要な知識やスキルを学んでいただきます。 初期研修後は実務研修やOJT、定期研修を受講しながら業務に慣れていただきます。 <入社後の研修一覧> ・新人研修(マナー、電話応対、商品/業界知識など) ・eラーニング(病気の知識や話法の勉強など) ・保険資格取得研修(損保、生保、FPなど) 【キャリアステップ】 ・未経験入社2年目の23歳で係長(smgr)に就任 ・入社2年目以降に早いかたであれば係長(smgr/チームマネジメント)を担当する方が多いです |
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PRポイント | 【仕事の醍醐味】 ・8名前後のチームで業務を進めます。難しい質問をされた時は、代わりに先輩メンバーが対応するのでご安心ください。また、社員同士でアドバイスをし合ったり、プライベートでも仲が良いため、横のつながりもあります。 ・当社に入社したメンバーの9割が未経験からのスタートです。まずはクレジットカード会員向けの簡易保険の案内から始めましょう。トークマニュアル完備のため、スムーズにご案内できます。 ・教育制度が充実しており、保険の専門知識習得や市場価値の高いFP(ファイナンシャルプランナー)の資格取得も応援しています。 入社時は保険についてほとんど知識がなかった社員も、今では一人前に成長しています。資格をとれば専門性が高まり、お客様への提案の質が向上するため、喜ばれる機会も増えます。 【募集背景】 業績好調により、責任者候補としてご活躍いただける方を募集いたします。 |
採用条件 | ★業界・職種未経験OK★ |
勤務地 | 北海道 |
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勤務時間 | 11:00~20:00 所定労働時間:8時間、休憩1時間 ※2時間に1回、10分休憩があります。その間も給料を支給します。 |
想定年収 |
250~350万円
【正社員/総合職】 ⽉給:22万円〜26万円 【月給の内訳】 基本給:18万円〜 固定残業手当:月20時間分、4万円〜。超過分は全額支給。 【正社員/地域限定職】 ⽉給:21万円〜25万円 【月給の内訳】 基本給:17万円〜 固定残業手当:月20時間分、4万円〜。超過分は全額支給。 ※給与条件については、これまでの経験や選考段階での評価を考慮し、全選考終了後に決定します。 【年収例】 年収450万円(24歳/2年⽬/⼀般社員) 年収550万円(27歳/5年⽬/サブマネージャー) 年収650万円(32歳/10年⽬/マネージャー) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・昇給年2回(4月、10月) ・賞与年2回(6月、12月) ※実績による ・交通費(上限月2万円) ・慶弔金制度(最大30万円) ・FA制度(希望部署に異動できる制度) ※入社半年以上 ・住宅手当 ・IUターン費用負担(最大30万円) ・各種表彰制度(半期社長賞、新人賞など) ・医療費負担(月2万円を超える負担があれば代わりに健保が負担) ・結婚祝金(5万円) ・出産育児一時金 ・出産手当金(1子3万円、2子目以降5万円) ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度(最長2年まで取得可) ・出産後復職支援金(1年以内の復帰で15万円、1年半以内で10万円支給) ・従業員持ち株会制度(還元率:社員15%、アルバイト10%) |
休日・休暇 | ・シフト制(月8~10日休み) ※シフトは柔軟に対応いたします。 入社2か月目からは木曜日定休日となります。 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ※毎年5日以上の有給取得が必須。 ・産休育休(取得、復帰実績あり) ・出産休暇(3日間) ※配偶者の出産時 ・新婚旅行休暇(5日間) ・介護休暇 ・慶弔休暇(3~5日間) ・転居休暇 ・転居先下見休暇 ・引越休暇 |
エントリーとは?
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。