【コンサルティング営業(マネージャー候補)】人材派遣事業の営業マネージャー候補★転勤なし

求人ID:2021122013A0029967

企業名 非公開
業種 人材サービス
教育関連
シンクタンク・コンサルティングファーム
職種 法人営業

求人内容

仕事内容 【仕事内容】
企業に対して、長期的に活躍する派遣社員の提案営業をお任せします。
マネージャー候補ポジションです。

<具体的な仕事内容>
・求人ニーズがある企業への新規アプローチ
・企業のオーダーにマッチする人材像をキャリアアドバイザーへ共有、人選のサポート
・候補者を企業へ推薦
・選考プロセスの管理、推進
・面接情報を企業からヒアリングし、キャリアアドバイザーとともに求職者への面接対策
・オファーレターから入社、キャリアサポート社員と一緒に入社後サポート

企業の採用課題に合わせて、コンサルティング営業として、適切な候補者を紹介します。お仕事が決まったら、就業後のサポートも行います。

<営業手法>
訪問頻度や営業スタイルはお任せします。
営業1人あたりの担当企業数:20〜30社

<商材・サービス>
当社のサービスは、求人企業の課題を人材で解決する人材派遣・人材紹介サービスです。

<主な顧客>
・大手コンサル会社
・IPO企業
・IT企業
・グローバル企業

【入社後の流れ】
◆入社〜1年目
入社後1ヶ月間は営業メンバーに同行し、業務の流れを把握していただきます。
その後、既存顧客への提案営業や登録スタッフの入社立会い、企業へのアフターフォローを担当していただきます。

◆その後
最短で半年〜1年を目処にマネージャーに昇格予定。
メンバーの育成、予実管理、メンバーに合わせた担当企業の割り振りなど、派遣事業部として成果を上げられるマネジメントをお任せします。
人材獲得に向けた新しいトライアルも大歓迎です。

【キャリアステップ】
派遣事業部への配属となりますが、当社は人材紹介・人材派遣・グローバルという3つの柱を軸に事業展開を行なっているため、キャリアの可能性は無限大です。
ビジネスリーダーとして、派遣事業部を牽引する役割を担うこともございます。

近年は「その人らしさ」に向き合い、育成し派遣していく「スーパーアシスタント派遣サービス」・グローバルマーケットからエンジニアを雇用し育成する「グローバルエンジニア事業」・中国語求人専用サイトの「TENJee」を開始しています。
今後大きく拓かれるブルーオーシャン市場の開拓に携わることも可能です。
PRポイント 【仕事の醍醐味】
・本ポジションは、依頼を受けるだけではなく、企業の課題を見つけ出し、新たな求人を作るコンサルティング的な働きも可能です。また、新たな営業戦略を立てるなど、マネージャー候補として、ご自身のアイデアやスキルを活かして働いていただけます。

【募集背景】
当社は、2004年の設立以来、人材派遣・人材紹介事業を主軸に事業を展開してきました。人材業界のノウハウや、国内外の大手企業との太いパイプを武器に、大手コンサル会社・IPO企業・グローバル企業などと取引し、増収増益を続けています。
グローバル人材のマッチングサービス事業も立ち上げ、上海に法人を設立し、関西支社もオープンしました。上場を目指しており、今後も国内・国外ともに拠点を増やしていく予定です。さらなる事業拡大のために、新たなメンバーを募集いたします。
採用条件 ・法人営業経験または個人営業経験がある方

勤務条件

勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間、休憩1時間)
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00 16:00~22:00
※10:00〜19:00の時間帯に勤務している社員が中心です。
※フレキシブルタイム以外の時間はPCが利用できないように設定されています。
想定年収 450~850万円
月給:34万円~50万円
【月給の内訳】
・基本給:23万2736円
・固定残業手当:月45時間分、10万7264 円〜。超過分は別途支給。

※上記は最低保証額。中途採用の場合、経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。

・業績に合わせたインセンティブ制度、決算賞与あり
・MG(マネージャー)等級以上は固定残業手当月45時間分、10万7264 円以上を含む
・EM(エグゼティブマネージャー)等級以上は、固定残業手当・時間外手当ではなく役職手当(月15万円~20万円)を支給

【年収モデル】
リーダー/400万円(月給28万円+インセンティブ+賞与)
マネージャー/650万円(月給42万円+インセンティブ+賞与)
エグゼクティブマネージャー/850万円(月給56万円+インセンティブ+賞与)
雇用形態 正社員
福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金)
・決算賞与
・インセンティブ制度
・産前産後休暇制度
・フレックスタイム制度
・確定拠出年金(401K)
・時間外手当(固定残業手当の超過分を支給)
・交通費支給(上限月3万円)
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・在宅勤務、テレワーク制度
・リファラル採用制度(報奨金あり)
・社内表彰制度
・社員交流イベント(BBQ大会、忘年会、他部署ランチ)
・社内部活動制度
・国家資格キャリアコンサルタント資格取得支援制度
・資格取得支援制度
・業務におけるパソコンや携帯電話の貸与
休日・休暇 ・完全週休二日制(土日)
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
・長期、連続休暇(5日以上の連続休暇も取得可能)
・産前、産後、育児休暇(産休、育休取得実績あり)

エントリーとは?

エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。

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