不動産開発・進捗管理(未経験OK)月給30万円~★「買取大吉」店舗作り★賞与年2回+インセン

求人ID:2021083013A0021985

企業名 非公開
業種 サービス(その他)
職種 個人営業

求人内容

仕事内容 【仕事内容】
不動産開発担当として、当社が運営する「買取大吉」のFCオーナー様への店舗物件探し~完成までトータルしてお任せします。

※適性と希望を考慮して下記いずれかをお任せします。
<具体的な仕事内容>
・FCオーナー出店用物件の探索および斡旋、折衝
・内外装工事の進捗管理、アナウンス など

【仕事の特徴】
<タスク管理・スケジュール調整>
月間5件以上の出店予定が控えているため、効率的なタスク管理・スケジュール調整が大事です。

<データに基づいた物件探索>
商圏データや自社ノウハウに基づき、出店する物件を選定します。
店舗の継続率も大きく影響するため、物件選びは重要です。

<オープンまでのサポート業務>
■加盟店オーナー様および工事業者様へのアナウンス業務
オーナー様に対して、工事における必要な情報をアナウンスします。どのような工事業者を使われるかを聞いたり、ご自身で手配される場合に注意すべき点などをお伝えします。

■店舗施工時における各種申請業務
工事許可の申請や確認、連絡など、店舗施工をするための申請手続きを行ないます。

■出店に関する各種契約関係業務
社内決済など、契約の実務が発生する場合、工事請負契約、物件契約などを行ないます。

■保守点検工事の問い合わせ窓口業務
「水漏れが発生しました」「シャッターの電源がつきません」など、既存物件の保守に関係する問い合わせ窓口を担当します。問い合わせがあったら、当社契約か、オーナー様契約なのかを確認し、適宜保守点検の手配を行ないます。

<分業制で効率化>
審査資料の作成などは事務スタッフがサポートするので、チームで効率的に業務を進められます。

【入社後の流れ】
入社後、いきなりすべてをお任せする事はありませんので出来る範囲から業務に慣れて下さい。専属の内勤サポートスタッフも在籍しており、不明点や業務量を調整して業務をお任せしますので、未経験の方もご安心ください。
PRポイント 【仕事の醍醐味】
本ポジションは「買取大吉」の名を全国各地に広げる重要な役割があります。出店管理はオーナー様との距離が近く、店舗が無事に開店した後、最初に「ありがとう」という言葉をもらえるポジション。施工管理など現場のスタッフではないものの、そうした感謝の声は何よりのやりがいに繋がっていくのだとか。また、自分が手掛けた物件が『買取大吉』マークの入った店舗に生まれ変わり、全国へと展開していく成果が形に残る仕事です。地元や外出先で実際に店舗を見かけた時には、貢献度を強く感じると共に、大きなやりがいにつながるでしょう。

【募集背景】
直近3年間(2018年~2021年)で売上は163%増を推移しております。2022年以降も順調に業績を伸ばしているため、さらなる事業拡大を視野に入れた募集を行います。

【将来的には管理職候補に】
事業拡大中のため、部署や会社をリードする“管理職候補”としてご活躍いただくチャンスもご用意・・・◎
採用条件 以下のすべてを満たす方
・社会人経験が2年以上ある方
・PCスキルがある方(Word、Excelなどの事務処理)

勤務条件

勤務地 東京都
勤務時間 9:30~18:30
所定労働時間:8時間、休憩1時間
想定年収 450~600万円
月給:30万円〜
【月給の内訳】
・基本給:22万7000円〜
・固定残業手当:月45時間分、7万3000円〜。超過分は別途支給。

・インセンティブあり
・住宅手当あり(規定あり)

【年収モデル】
入社2年/32歳/900万円(月給50万円+インセンティブ+賞与)※経験者
入社3年/26歳/750万円(月給40万円+インセンティブ+賞与)※未経験者
入社6年/40歳/1050万円(月給60万円+インセンティブ+賞与)※経験者
雇用形態 正社員
福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金)
・昇給年4回(四半期毎に昇給・昇格のチャンスがあり、翌月の給与から反映)
・賞与年2回
・交通費支給(実費支給)
・時間外手当(みなし時間超過分)
・住宅手当(3万円)
※当社最寄駅(西新宿駅・都庁前駅)から2駅圏内かつ、最寄り駅から自宅まで徒歩15分以内であることが支給条件です。
・借上げ社宅(出張者向け/会社負担※規定あり)
・役職手当
・報奨金制度あり
└結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金、災害見舞金、死亡弔慰金、家族弔慰金
・携帯電話、ノートPC貸与
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日)
・夏季休暇(3日)
※7月~9月のお好きな日を3日間取得可能
・年末年始休暇(5日)
・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇(※取得実績あり)
・育児介護休暇(※取得実績あり)

エントリーとは?

エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。

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