求人ID:2021072613A0021210
企業名 | 非公開 |
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業種 | 不動産 不動産・建設系(その他) |
職種 | 施工管理・設備・環境保全 |
仕事内容 | 【仕事内容】 新築戸建の注文住宅における、施工管理(現場監督)業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 など <担当数> 同時期に3〜5棟程度を担当(入社3年目程度の社員例) <1棟あたりの工期> 4〜4ヶ月半程度 <案件比率> 注文住宅:リフォーム=9:1 ※高級分譲住宅の案件に関われる可能性があります。 ※グループ顧客である地主様のご自宅の施工を依頼される事も多く、高価格帯建築に携われる可能性もあります。 <エリア> 江戸川区を中心に、東京23区・千葉県・神奈川県など(一部地域を除く) 【入社後の流れ】 入社後、担当OJTの先輩社員に同行しながら、1年間で仕事を覚えていただき、少しずつ現場をお任せしていきます。しっかりフォローしながら、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。 |
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PRポイント | 【仕事の醍醐味】 当社の施主はスターツグループのお客様が半数です。スターツは、生涯お客様とお付き合いしていくという目標を掲げているため、顧客満足を意識した質の高い住まい作りに携わることができます。 <働きやすさ> 当社は19:00にPCをシャットダウンし、19:00以降の残業は上長の事前承認が必要なため、メリハリをつけて働くことができます。また、お客様都合で月1〜2日程度、土日祝の出勤が発生しますが、100%代休を取得していただけます。 |
採用条件 | ①を満たすかつ②または③を満たす方 ①普通自動車運転免許をお持ちの方 ②建築施工管理の経験がある方(物件工法不問) ③建築または土木学科を専攻された方 |
勤務地 | 東京都 |
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勤務時間 | 9:00~18:00 所定労働時間:8時間、休憩1時間 ※事務所に出勤し、更衣室で着替えてから社用車にて現場へ向かいます。 |
想定年収 |
300~700万円
月給(基本給):21万2000円〜 【年収モデル】 入社5年目/430万円(基本給23万1000円+賞与+残業代20時間分※手当別) 入社12年目/510万円(基本給28万1000円+賞与+残業代20時間分※手当別) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・昇給年1回 ・賞与年2回(6月、12月) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) ・時短制度 ・自転車通勤可 ・出産育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・ストックオプション ・退職金制度 ・寮、社宅 ・社員持株会 ・財形貯蓄 ・住宅資金等各種融資 ・確定給付企業年金 ・確定企業年金制度 ・社員割引(不動産やホテルなど) |
休日・休暇 | ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ※お客様都合で月1~2日程度土日祝の出勤が発生しますが、代休取得率100%です。(休日出勤申請時に代休申請必須) ・夏季休暇(9日) ・年末年始休暇(8日) ・GW休暇(6日) ※2020年度実績 ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ※年6日の消化を奨励 |
エントリーとは?
エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。