【施工管理（係員クラス）】上場企業グループ★年間休日126日

求人ID:2021051413A0012985

企業名	非公開
業種	建築・土木・設計不動産
職種	施工管理・設備・環境保全

求人内容

仕事内容	当社は、マンション・オフィスビル・商業施設・工場・文化施設などさまざまな建物の企画・設計・施工を行う建設会社です。単なる施工会社ではなく、土地活用におけるコンサルティングも含めて、イチから価値ある建物を生み出すことに強みがあります。今回、建築施工管理（係員クラス）のポジションを募集します。【仕事内容】土地活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、や商業ビル、医療・福祉施設、居宅などの建築施工管理業務をお任せします。・施工計画書の作成・損益、工事資金の管理・安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管・工程管理、品質管理　など営業部や設計部と連携を取りながら、物件の施工管理実務全般をご担当いただくことが、このポジションの役割です。また、将来的には管理職として部下の育成・教育などの業務も担っていただくことを期待しています。【働きやすさのポイント】・基本的に担当現場は1案件となります。・現場は、最低でも施工管理担当者2名（平均3〜4名体制）の体制です。・担当現場は、自宅から電車通勤できる箇所のみ。　最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。
PRポイント	1917年の創業以来、4700棟を越える建物をお客様にご提供してきた当社。安全・効率的な建築技術が社内に蓄積されているため、ベテランの方であっても多くの学びが得られる環境だと自負しています。また、上場企業である髙松コンストラクショングループの中核企業として、働きやすさ改善にも注力しています。ぜひ当社でさらなる経験値を積み、建築施工のプロフェッショナルとしてご活躍ください！
採用条件	【必須要件】以下全てを満たす方・RC造新築マンションまたはS造一般建築の施工管理を経験された方（木造のみや修繕のみは対象外）

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勤務条件

勤務地	東京都
勤務時間	8時00分〜17時00分所定労働時間8時間、休憩1時間
想定年収	400～600万円月給（基本給）：22万円〜30万円 ※一般職は残業手当の支給対象。（みなし残業なし） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■通勤交通費：全額支給
雇用形態	正社員
福利厚生	■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■通勤交通費：全額支給 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■退職金制度あり(入社3年目より対象) ■定年後再雇用制度
休日・休暇	■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■年次有給休暇（入社月に応じて、入社時点で付与。最大20日） ■慶弔休暇 ※2021年度の年間休日は126日になります。

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エントリーとは？

エントリーの際に入力頂く情報をもとに、担当キャリアアドバイザーがマッチングを行います。ご紹介が可能な場合は、面接や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
これらの支援サービスは完全無料です。